W przeważającej większości przypadków małymi dziećmi zajmują się ich matki. Ojcowie na urlopie rodzicielskim to rzadkość. Może się to jednak wkrótce zmienić, zwłaszcza że Polska do sierpnia 2022 roku ma obowiązek wdrożenia Dyrektywy work-life balance, zakładającej przyznanie prawa do 2 miesięcy urlopu rodzicielskiego osobno każdemu z rodziców. To oznacza, że ojcowie będą mogli przez 2 miesiące zająć się swoimi małymi pociechami.
Skrócenie 12-miesięcznego okresu urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego zwykle wykorzystywanego przez matkę dziecka, by wygospodarować 2-miesięczny, płatny urlop ojcowski zakłada pomysł Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.
Propozycja resortu pracy
Pozostało nieco ponad 2 lata na wdrożenie w Polsce Dyrektywy work-life balance, na mocy której każdy z rodziców dziecka miałby tylko dla siebie 2 miesiące urlopu rodzicielskiego. Jednak już teraz Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej kreśli możliwy scenariusz, jak wyglądałby ten urlop w praktyce. Propozycja resortu jest taka, że ojcowie będą mieli zagwarantowane 2 miesiące urlopu, bez możliwości przekazania ich na rzecz matki dziecka. Dotychczas rząd proponował, by opieka w ramach urlopu rodzicielskiego była po prostu wydłużona o kolejne 2 miesiące, ale pojawiła się inna opcja – wydzielenia z obecnej puli 52 tygodni urlopu składającego się z urlopu macierzyńskiego w wymiarze 20 tygodni i urlopu macierzyńskiego w wymiarze 32 tygodni, dwóch tygodni płatnej opieki nad dzieckiem dla ojców.
Wyższe koszty dla Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Jeśli pomysł resortu pracy znajdzie akceptację w Sejmie i Senacie, a ustawa związana z nowym urlopem ojcowskim zostanie ostatecznie uchwalona, wówczas Fundusz Ubezpieczeń Społecznych poniesie wyższe koszty z tytułu konieczności wypłaty wynagrodzenia za urlop rodzicielski ojca. Zwykle mężczyźni więcej zarabiają od kobiet, dlatego obciążenie to będzie wyższe. Dodatkowo za czas korzystania z urlopu rodzicielskiego ojciec będzie miał prawo do urlopu wypoczynkowego, co obciąży także pracodawców w zakresie kosztów wynagrodzenia urlopowego.
W jakim terminie urlop ojcowski ma być wykorzystywany?
Jeszcze nie wiadomo, czy wygospodarowany z dotychczas istniejącego urlopu rodzicielskiego urlop wyłącznie ojcowski miałby być udzielony w trakcie przysługującego urlopu dla matki, czy ojciec musiałby wykorzystać go dopiero po około 10 miesiącach opieki nad dzieckiem sprawowanej przez matkę. Jeśli tak by było, to co wtedy z matką? Czy na okres 2 miesięcy urlopu ojcowskiego miałaby wrócić do pracy, a później ewentualnie skorzystać z urlopu wychowawczego na dziecko?
A może i ojciec dziecka, i matka w tym samym czasie mogliby sprawować osobistą opiekę? Wątpliwości w tym zakresie jest sporo. Ministerstwo na razie rozważa wariant, w którym urlop ojcowski skróciłby wymiar urlopy przysługującego matce, co oznaczałoby ostateczny koniec rocznych urlopów rodzicielskich.
AUTOR ARTYKUŁU