Straż Graniczna może zacząć kontrolować naszych pracowników? Owszem, jeśli tylko wejdzie w życie nowelizacja ustawy o cudzoziemcach. Wówczas służba ta zostanie zobowiązana również do kontroli legalności zatrudnienia w polskich przedsiębiorstwach. [ więcej ]

W najbliższym czasie w życie wejdzie nowe prawo dotyczące przeciwdziałania dyskryminacji w pracy. Umożliwi ono zgłaszanie takich przypadków do sądu nie tylko pokrzywdzonym pracownikom, ale każdemu obywatelowi, którego dotknęła dyskryminacja. [ więcej ]

Większość znaczących organizacji przedsiębiorców zgłasza swoje propozycje do nowelizacji Kodeksu Pracy i ustawy o PiP, nad projektem której pracuje rząd. W ostatnich dniach kolejną inicjatywę zgłosiła Krajowa Izba Gospodarcza, proponując likwidację wymogu podawania przyczyny rozwiązania umowy o pracę i wprowadzenie możliwości wypłaty ekwiwalentu za część urlopu. [ więcej ]

Rada Ministrów przyjęła wczoraj projekt nowelizacji Kodeksu pracy przystosowujący polskie prawodawstwo do przepisów unijnych. Nowelizacja wprowadza jasne przepisy regulujące kwestie równouprawnienia płciowego, rasowego, etnicznego itp. [ więcej ]

Od 1 listopada zaczyna obowiązywać znowelizowana ustawa o prawie własności przemysłowej. Nowe prawo pozwala serwisantom na korzystanie z nieoryginalnych części. [ więcej ]

Wchodzi w życie korzystna dla pracodawców i pracowników prawo dotyczące telepracy. [ więcej ]

Rząd zamierza dostosować polskie prawo pracy do norm unijnych. Zgodnie z projektem nowelizacji, rozszerzona zostanie definicja dyskryminacji i molestowania. Po macierzyńskim pracownik będzie miał prawo do warunków pracy jak przed nim. Gotowość do pracy w trakcie dyżuru będzie wliczana do czasu pracy. [ więcej ]

Definicję osoby "będącej w szczególnej sytuacji na rynku pracy" przewiduje znowelizowana ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy przyjęta przez Sejm. [ więcej ]

Menedżer poświęca prowadzeniu firmy tyle czasu, ile jest temu potrzebne, a nie tyle, ile przewiduje ustawa, bo i zadania, które wykonuje, nie mogą być zamknięte w sztywne ramy. Z prawnego punktu widzenia problematyka ta wciąż dostarcza wielu pytań, a odpowiedzi na nie trudno udzielić. Zawarcie kontraktu menedżerskiego z zawodowym prawnikiem będzie z pewnością dla Twojej firmy korzystne.

Niedawno został odnotowany pierwszy od lat spadek liczby ofert pracy w sieci. Głównie dotyczy to finansów i przemysłu ciężkiego, gdzie pracodawcy zawiesili przyjęcia.