Aby zapisać się na listę naszego newslettera, prosimy podać swój adres email:

 

Wyszukiwarka Serwisu :

Strona Główna | Praca | Reklama | Kontakt

Biznes-Firma.pl / Podobne artykuły / Porady dla Firm / Wprowadzanie indywidualnego czasu pracy

 dodaj do ulubionych | ustaw jako startową | zarejestruj się

    ..:: Biznes - Firma
 -  Biznes Wiadomości
 -  Porady dla Firm
 -  Podatki
 -  Pomysł na Biznes
 -  Biznesplan
 -  Moja Firma
 -  Marketing i Reklama
 -  Jak założyć firmę
 -  Spółki
 -  Formularze Podatkowe, umowy
 -  Wskaźniki, progi podatkowe
 -  Kalkulatory VAT, NIP i inne
 -  Biznes Forum
 -  Kalendarz podatkowy
 -  Newsletter

  ..:: Inne
  - Szkolenia biznesowe
  - Księgarnia biznesowa
  - Wiadomości na Twojej stronie
  - Giełda Biznes Ofert
  - Centrum Finansowe
  - Kanały RSS

  ..:: Sonda

Czy będziesz korzystał z możliwości wysyłania PIT drogą eletroniczną do US mimo wysokich kosztów podpisu elektronicznego (ponad 300zł)?

Tak

Nie

Jeszcze nie wiem

  + wyniki

 




 
  Przysługująca przerwa zależy od formy zatrudnienia
Jakub Noch [ 11-11-2007 ]
Każdy pracownik – niezależnie od formy zatrudnienia – ma prawo do przerwy  na posiłek. Jednak możliwość wpływania pracodawcy na przeznaczenie i czas przerwy, znacznie różni przypadku standardowej formy a pracy w systemie zadaniowym.
czytaj więcej »
  Co jest, a co nie jest czasem pracy?
Paweł Lewandowski [ 20-09-2007 ]
Wielu przedsiębiorców myśli, że czasem pracy jest czas wykonania zadań powierzonych pracownikowi. Zdarzają się jednak sytuacje, gdy pracownik nie z własnej winy nie może ich dopełnić.
czytaj więcej »
  Czas pracy naszego pracownika
Renata Sobiecka [ 07-10-2008 ]

Każdego pracodawcę, jak i pracownika zaraz po wynagrodzeniu najbardziej interesuje czas jaki będzie poświęcany na wykonywaną pracę.
 
czytaj więcej »
  Czy urlop wychowawczy chroni przed zwolnieniem w każdej sytuacji?
Jakub Noch [ 19-12-2007 ]
Przebywanie pracownika na urlopie wychowawczym nie w każdym przypadku oznacza jego automatyczną i bezwzględną ochronę przed zwolnieniem.
czytaj więcej »
  Przeciętna długość tygodnia pracy a system skróconego tygodnia
Jakub Noch [ 19-12-2007 ]
Wykorzystując zapisy pozwalające na wprowadzenie skróconego tygodnia pracy musimy pamiętać, że nie ma w tym przypadku możliwości odniesienia się do zasad stanowiących o przeciętnym wymiarze czasu pracy.
czytaj więcej »
  Umowa na czas wykonania określonej pracy
Nina Szczutowska [ 12-12-2007 ]
Umowa na czas wykonywania określonej pracy jest umową zawieraną w celu świadczenia przez pracownika pracy, w celu wykonania z góry określonego zadania.
czytaj więcej »
  Zapis o czasie i miejscu pracy a umowa zlecenia
Jakub Noch [ 05-12-2007 ]
Określenie w umowie zlecenia miejsca i czasu pracy nie nadaje jej charakteru umowy o pracę.
czytaj więcej »
  Jak interpretować przepisy o wydłużonym wymiarze pracy?
Jakub Noch [ 24-11-2007 ]
W przypadku zatrudniania pracowników ochrony, pracodawcy mogą wprowadzić nawet 24-godzinny wymiar czasu pracy.
czytaj więcej »
  Można podpisać umowę zlecenia ze stałym pracownikiem własnej firmy
Jakub Noch [ 24-11-2007 ]
Często pracodawcy sięgają po zewnętrzne zasoby kadrowe w celu wykonania zadań na umowę zlecenia, tylko w obawie przed tym, że zatrudnienie stałego pracownika byłoby niezgodne z prawem.
czytaj więcej »
  Każda umowa z bezrobotnym wymaga zgłoszenia w PUP
Jakub Noch [ 21-11-2007 ]
Gdy zatrudniamy bezrobotnego, nawet do wykonania krótkotrwałe zadania, jesteśmy zobowiązani do zgłoszenia tego w Powiatowym Urzędzie Pracy.
czytaj więcej »
1 2  następna      ostatnia 

Copyright by (C) 2007 by Biznes-Firma.pl - Wszystko dla Twojej Firmy. Wszelkie Prawa Zastrzeżone.

Kontakt | Reklama | Mapa Serwisu | Polityka Prywatności | O nas
Biznes-Firma.pl