|
|
|
Jakie wyróżniamy odprawy pieniężne [ Maciej Kawiński ]
|
|
W różnych okolicznościach pracownikowi należą się odprawy pieniężne. Nie jest to jednak oczywiste, w jakim wypadku należy się konkrety rodzaj odprawy. Dlatego przed przystąpieniem do wypłacenia odprawy lepiej zapoznać się z zasadami jej przyznawania. [ więcej ]
|
|
|
Bezprawne zwolnienie [ Nina Szczutowska ]
|
|
Kodeks pracy chroni pracowników przed bezprawnym rozwiązaniem umowy o pracę bez wypowiedzenia. [ więcej ]
|
|
|
Kiedy pracownika obowiązuje zakaz konkurencji? [ Magda Dunin-Markiewicz ]
|
|
Zgodnie z artykułem 101 paragraf 1 ustawy z dn. 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy, w zakresie określonym w odrębnej umowie, pracownik nie może prowadzić działalności konkurencyjnej wobec pracodawcy ani też świadczyć pracy w ramach stosunku pracy lub na innej podstawie na rzecz podmiotu prowadzącego taką działalność. Obowiązuje go zakaz konkurencji. [ więcej ]
|
|
|
Kiedy pracownik może liczyć na nagrodę? [ Magda Dunin-Markiewicz ]
|
|
Zgodnie z artykułem 105 ustawy z dn. 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy, pracownikom, którzy przez wzorowe wypełnianie swoich obowiązków, przejawianie inicjatywy w pracy i podnoszenie jej wydajności oraz jakości przyczyniają się szczególnie do wykonywania zadań zakładu, mogą być przyznawane nagrody i wyróżnienia. [ więcej ]
|
|
|
Dokształcanie młodocianego pracownika [ Magda Dunin-Markiewicz ]
|
|
Zgodnie z artykułem 197 paragraf 1 ustawy z dn. 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy, pracownik młodociany jest obowiązany dokształcać się do ukończenia 18 lat, chyba że uzyskał on kwalifikacje zawodowe przez naukę w szkole. [ więcej ]
|
|
|
|
|
Tymczasowe aresztowanie pracownika [ Nina Szczutowska ]
|
|
Stosunek pracy zawarty z pracownikiem wygasa, gdy pracownik nie stawił się w pracy w ciągu trzech miesięcy, z powodu tymczasowego aresztowania. [ więcej ]
|
|
|
Obniżenie podatku należnego o podatek naliczony [ Karol Schwann ]
|
|
W przypadku utraty zwolnienia podmiotowego z VAT przedsiębiorcy mają prawo do odjęcia od podatku należnego podatku naliczonego w zakupach w okresie korzystania ze zwolnienia podmiotowego. Taka sama sytuacja występuje, gdy podatnik sam zrezygnuje ze zwolnienia podmiotowego. [ więcej ]
|
|
|
Zakup soczewek dla pracownika [ Katarzyna Bochenek-Sadło ]
|
|
Dla pracowników podstawą wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne jest przychód w rozumieniu przepisów o podatku dochodowym od osób fizycznych, osiągany u pracodawcy z tytułu zatrudnienia w ramach stosunku pracy. [ więcej ]
|
|
|
|
|