W "Gazecie Prawnej" czytamy, że jeśli osoba będąca w zarządzie spółki z o.o. jest jej jedyny wspólnikiem, to umowa nie zostanie zawarta. [ więcej ]

Pracownicy młodociani będą uwzględniani przy ustalaniu liczby zatrudnionych, od której zależy powołanie u danego pracodawcy rady pracowników. [ więcej ]

Co w przypadku konfrontacji z pracą na umowę zlecenie? [ więcej ]

Niektórzy przedsiębiorcy mogą skorzystać ze zwolnienia w opłacaniu składek zdrowotnych. Po spełnieniu określonych warunków przedsiębiorca może obniżyć składkę zdrowotną do wysokości zaliczki na podatek lub w ogóle jej nie naliczać. [ więcej ]

Obowiązek przekazania informacji o przychodach osób pobierających świadczenie przedemerytalne lub zasiłek przedemerytalny do organu emerytalnego leży m.in. po stronie pracodawcy. [ więcej ]

Osoby otrzymujące świadczenie emerytalne i dorabiające w ramach np. umowy o pracę czy zlecenia - muszą pilnować swoich przychodów. Jeśli zarobią więcej niż ustalony limit - ZUS zmniejszy bądź zawiesi przyznane świadczenie emerytalne. [ więcej ]

Jeżeli pracownik odchodzi z firmy  lub korzysta z prawa wcześniejszej emerytury, pracodawca ma prawo skrócić okres jego wypowiedzenia. "Za porozumieniem stron można rozwiązać umowę o pracę i to nawet z dnia na dzień" - podaje "Rzeczpospolita". [ więcej ]