Aby zapisać się na listę naszego newslettera, prosimy podać swój adres email:

 

Wyszukiwarka Serwisu :

Strona Główna | Praca | Reklama | Kontakt

Biznes-Firma.pl / Wskaźniki, progi podatkowe / Wynagrodzenia

dodaj do ulubionych | ustaw jako startową | zarejestruj się

    ..:: Biznes - Firma

  ..:: Inne

  ..:: Sonda

Czy będziesz korzystał z możliwości wysyłania PIT drogą eletroniczną do US mimo wysokich kosztów podpisu elektronicznego (ponad 300zł)?


Tak

Nie

Jeszcze nie wiem


  + wyniki

 

Zdrowie Dziecka
Info Waluty



 


Minimalne wynagrodzenie

 Obowiązuje od:

 Wielkość minimalnego wynagrodzenia:

 1 styczeń 2007

 936,0 zł

 1 styczeń 2006

 899,1 zł

 1 styczeń 2005

 849,0 zł

 1 styczeń 2004

 824,0 zł

 1 styczeń 2003

 800,0 zł

 1 styczeń 2002

 760,0 zł

 1 styczeń 2001

 760,0 zł

Minimalne wynagrodzenie wskazuje Ci przede wszystkim minimalną kwotę brutto, jaką musisz zapłacić pracownikowi, czyli osobie zatrudnionej na podstawie stosunku pracy. Pracownik zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy nie może otrzymać w danym okresie niższej płacy brutto niż kwota minimalnego wynagrodzenia.

Uwaga:
Wynagrodzenie pracownika w okresie jego pierwszego roku pracy nie może być niższe niż 80% wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę, dlatego też, zatrudniony po raz pierwszy w roku 2006, nie może zarobić mniej niż 719,28 zł brutto.


Przeciętne wynagrodzenie

 Obowiązuje:

 Wielkość przeciętnego wynagrodzenia:

I kwartał 2007 2.709,14 zł
 IV kwartał 2006 2.662,51 zł

III kwartał 2006

 2464,66 zł

 II kwartał 2006

 2427,27 zł

I kwartał 2006

 2530,18 zł

 IV kwartał 2005

 2528,62 zł

 III kwartał 2005

 2347,24 zł

 II kwartał 2005

 2318,53 zł

 I kwartał 2005

 2415,45 zł

 IV kwartał 2004

 2.405,46 zł

 III kwartał 2004

 2.269,93 zł

 II kwartał 2003

 2.230,53 zł

 I kwartał 2002

 2.332,17 zł

Copyright by (C) 2007 by Biznes-Firma.pl - Wszystko dla Twojej Firmy. Wszelkie Prawa Zastrzeżone.

Kontakt  |  Reklama  |  Mapa Serwisu  |  Polityka Prywatności  |  O nas

Biznes-Firma.pl