Osoby prowadzące jednoosobowy biznes muszą przejść szkolenia bhp i badania lekarskie tylko wtedy, gdy uzasadnia to rodzaj pracy, jaką wykonują.

Obowiązująca od 1 lipca 2007 roku nowa ustawa o Państwowej Inspekcji Pracy zmieniła m.in. wymogi bhp dla osób działających na własny rachunek. Nowe brzmienie artykułu art. 304 k.p. wskazuje, że pracodawca musi zapewnić bezpieczne i higieniczne warunki pracy nie tylko zleceniobiorcom, ale także osobom prowadzącym w zakładzie pracy lub w innym miejscu wyznaczonym przez pracodawcę własną działalność gospodarczą.

Jednakże osoby prowadzące tylko samemu działalność gospodarczą muszą przestrzegać przepisów bhp, które wynikają z regulacji wewnętrznych firmy, wskazujących, które obowiązki bhp stosuje się do podmiotów samozatrudnionych (art. 3041 k.p.).

Wielu przedsiębiorców nie wie jak wypełniać stawiane im wymogi i czy ich przestrzeganie przez samozatrudnionych jest obowiązkowe. Główny Inspektorat Pracy potwierdza "Rz", że te przepisy są nieprecyzyjne. W ostateczności GIP uznaje, że wynikające z tego przepisu obowiązki bhp wobec niepracowników zależą od rodzaju wykonywanej pracy. Aby nie mieć problemów, lepiej gdy prowadzący jednoosobowy biznes nie będzie zawierał w węwnątrzfirmowych przepisach ani w umowach z innymi podmiotami (np. o wykonanie jakiejś usługi) wymogu szkolenia php i badań lekarskich, bo inaczej wymagałby tego sam od siebie i musiałby ten obowiązek spełnić.