Pracodawca, który w swojej firmie chce zatrudnić cudzoziemca, poniesie niższe koszty za wniosek o zezwolenie na zatrudnienie.

Projekt rozporządzenia został przygotowany przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej. Od tej pory, jeśli pracodawca chce zatrudnić cudzoziemca na okres do trzech miesięcy, opłata będzie wynosiła 50 zł. Jeśli cudzoziemiec będzie zatrudniony na okres powyżej trzech miesięcy, wtedy koszt będzie dwa razy większy – czyli wyniesie 100 zł. Natomiast, gdy takowy pracownik ma być delegowany do Polski, realizując tzn. usługę eksportową – koszt będzie równy 200 zł.

Wniosek jest o tyle korzystny dla pracodawców, gdyż do tej pory koszty zatrudnienia cudzoziemców były bardzo wysokie. 936 zł. – tyle wynosiła opłata za wniosek o zezwolenie na zatrudnienie obcokrajowca.

Nowelizacja ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy została ostatnio przyjęła przez Sejm. Już teraz wystarczy tylko podpis prezydenta i ustawa wejdzie w życie po 30 dniach od podpisania przez głowę państwa.