Zaległości w opłacaniu składek można uregulować w trybie ratalnym. Wystarczy wystąpić do ZUS o zawarcie odpowiedniego układu.
Zgodnie z art. 29 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych z 13 października 1998 r. (Dz. U. z 2009 r. nr 205, poz. 1585 ze zm.) istnieje możliwość uregulowania swoich należności za pomocą rozłożenia długu na raty. Organ rentowy ma prawo do udzielenia ulgi jeśli stoją za tym względy gospodarcze lub inne przyczyny.
Od kwietnia 2010 roku przez ZUS zostały przyjęte standardowe procedury rozpatrywania wniosków o przyznanie możliwości spłacenia długów w ratach. O ten rodzaj ulgi mogą ubiegać się osoby nie posiadające odpowiedniej kwoty do spłacenia długu. W tej sprawie wniosek może zostać złożony przez:
- obecnych oraz byłych płatników składek (czyli ci, którzy mają zadłużenie z tytułu nieopłaconych składek w związku z prowadzoną kiedyś działalnością gospodarczą),
- osoby, na które została przeniesiona odpowiedzialność za zobowiązania z tytułu nieopłaconych składek (osoba trzecia i następca prawny płatnika),
- małżonków odpowiadających – z majątku wspólnego – za zadłużenie z tytułu składek współmałżonka.
Jednak nie każda składka może zostać rozłożona na raty. Niektóre z nich nie są objęte taką możliwością. Są to:
- ubezpieczenia społeczne – oprócz składki emerytalnej za zatrudnionych pracowników lub innych ubezpieczonych (np. zleceniobiorców nakładców),
- Fundusz Pracy oraz Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych,
- Fundusz Emerytur Pomostowych
– wraz z odsetkami za zwłokę naliczonymi do dnia złożenia wniosku, ewentualnie wymierzoną dodatkową opłatą oraz kosztami upomnienia.
Dłużnik powinien złożyć wniosek, w którym udowodni, że zastosowanie ulgi jest w jego przypadku uzasadnione odpowiednimi argumentami. W takim zaświadczeniu zainteresowany musi też zaproponować okres spłaty swojego długu.
ZUS gwarantuje rozpatrzenie wniosku w ciągu 14 ni od złożenia dokumentów pod warunkiem, że płatnik:
- zapłaci składki na ubezpieczenie emerytalne (chodzi o część finansowaną przez ubezpieczonego), a także składki na ubezpieczenie zdrowotne – za ubezpieczonych niebędących płatnikami składek na własne ubezpieczenia, czyli np. pracowników, zleceniobiorców wraz z odsetkami za zwłokę (za okres, który ma być objęty ulgą),
- ureguluje koszty egzekucyjne, jeśli ZUS prowadził już egzekucję,
- po złożeniu wniosku o ulgę
– terminowo i w pełnej wysokości opłaca bieżące składki (dotyczy to aktualnie zobowiązanych do ich opłacania).
(na podst. art. M.Januszewskiej - "Rzeczpospolita")
Od kwietnia 2010 roku przez ZUS zostały przyjęte standardowe procedury rozpatrywania wniosków o przyznanie możliwości spłacenia długów w ratach. O ten rodzaj ulgi mogą ubiegać się osoby nie posiadające odpowiedniej kwoty do spłacenia długu. W tej sprawie wniosek może zostać złożony przez:
- obecnych oraz byłych płatników składek (czyli ci, którzy mają zadłużenie z tytułu nieopłaconych składek w związku z prowadzoną kiedyś działalnością gospodarczą),
- osoby, na które została przeniesiona odpowiedzialność za zobowiązania z tytułu nieopłaconych składek (osoba trzecia i następca prawny płatnika),
- małżonków odpowiadających – z majątku wspólnego – za zadłużenie z tytułu składek współmałżonka.
Jednak nie każda składka może zostać rozłożona na raty. Niektóre z nich nie są objęte taką możliwością. Są to:
- ubezpieczenia społeczne – oprócz składki emerytalnej za zatrudnionych pracowników lub innych ubezpieczonych (np. zleceniobiorców nakładców),
- Fundusz Pracy oraz Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych,
- Fundusz Emerytur Pomostowych
– wraz z odsetkami za zwłokę naliczonymi do dnia złożenia wniosku, ewentualnie wymierzoną dodatkową opłatą oraz kosztami upomnienia.
Dłużnik powinien złożyć wniosek, w którym udowodni, że zastosowanie ulgi jest w jego przypadku uzasadnione odpowiednimi argumentami. W takim zaświadczeniu zainteresowany musi też zaproponować okres spłaty swojego długu.
ZUS gwarantuje rozpatrzenie wniosku w ciągu 14 ni od złożenia dokumentów pod warunkiem, że płatnik:
- zapłaci składki na ubezpieczenie emerytalne (chodzi o część finansowaną przez ubezpieczonego), a także składki na ubezpieczenie zdrowotne – za ubezpieczonych niebędących płatnikami składek na własne ubezpieczenia, czyli np. pracowników, zleceniobiorców wraz z odsetkami za zwłokę (za okres, który ma być objęty ulgą),
- ureguluje koszty egzekucyjne, jeśli ZUS prowadził już egzekucję,
- po złożeniu wniosku o ulgę
– terminowo i w pełnej wysokości opłaca bieżące składki (dotyczy to aktualnie zobowiązanych do ich opłacania).
(na podst. art. M.Januszewskiej - "Rzeczpospolita")
Brak komentarzy
Tego artykułu jeszcze nie skomentowano. Bądź pierwszy...