Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością (spółka z o.o.) to forma prawna przedsiębiorstw, która najczęściej spotykana jest w krajach europejskich, w tym również i w Polsce. W naszym kraju spółka tego typu jest spółką handlową, której działalność jest regulowana przez Kodeks Spółek Handlowych. Najbardziej popularna jest wśród tych przedsiębiorców, którzy planują duże przedsięwzięcia gospodarcze.
Spółka może być założona przez jedną lub więcej osób fizycznych bądź prawnych, jak również przez jednostki organizacyjne nie posiadające osobowości prawnej. Jest spółką kapitałową, gdzie minimalny kapitał zakładowy to 5.000 tys. zł.
Kapitał dzielony jest na przysługujące wspólnikom udziały o równej lub nierównej wartości nominalnej.
Umowę spółki zawiera się poprzez podpisanie aktu notarialnego. Powstaje wtedy spółka z ograniczoną odpowiedzialnością w organizacji, która może już uzyskać NIP, REGON i może założyć konto bankowe. Kiedy spółka zostanie wpisana do KRS otrzymuje osobowość prawną.
Od 1 stycznia 2012 roku, alternatywnie będzie można zarejestrować spółkę korzystając z wzorca umowy w systemie teleinformatycznym.
Spółka z o. o jest prowadzona i reprezentowana przez Zarząd, który może składać się z jednego lub kilku członków. Nie jest konieczne, aby członkowie Zarządu w celu wykonywania swoich obowiązków przebywali w Polsce.
Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, podobnie jak i inne rodzaje spółek posiada zarówno wady jak i zalety.
Zalety spółki z ograniczoną odpowiedzialnością
- połączenie kapitałowego charakteru spółki z elementami osobowymi, takimi, jak między innymi: prawo żądania wyłączenia wspólnika, prawo żądania rozwiązania spółki przez sąd,
- nieograniczona odpowiedzialność spółki za jej zobowiązania,
- ograniczenie odpowiedzialności wspólników do wysokości wniesionych przez wspólników wkładów (jeżeli w razie niepowodzenia w postaci upadłości lub likwidacji spółki oraz po spłacie wymaganych wierzytelności, nie pozostanie żaden majątek to wtedy wspólnicy nie odzyskają zainwestowanych w spółkę własnych środków).
Brak komentarzy
Tego artykułu jeszcze nie skomentowano. Bądź pierwszy...