Dostarczenie urzędowi skarbowemu oświadczenia o tym, kto będzie reprezentował firmę podczas czynności kontrolerów, nie jest płatne. Zdarza się, że urzędnicy domagają się opłaty skarbowej, bo mylą reprezentanta z pełnomocnikiem.
Art. 136 ordynacji podatkowej mówi: "Strona może działać przez pełnomocnika, chyba że charakter czynności wymaga jej osobistego działania". Pełnomocnik bądź prokurent to osoby upoważnione do podejmowania czynności w imieniu właściciela firmy, w tym składania oświadczeń woli mających skutek bezpośredni i kształtujących sytuację prawną przedsiębiorstwa. Za ustanowienie pełnomocnika należy wnieść odpowiednią opłatę skarbową. Jeśli jednak właściciel firmy, wiedząc że będzie nieobecny w czasie wizyty kontrolerów skarbowych, ustanowi swego reprezentanta, opłaty tej nie musi uiszczać. Zdarza się, że organy podatkowe jej żądają, bo mylą reprezentanta z pełnomocnikiem.
O ile wyznaczenie pełnomocnika jest dobrowolne, bo nikogo nie można zmusić do pełnienia tak odpowiedzialnej roli, to jednak ustanowienie reprezentanta, w razie nieobecności właściciela firmy, jest obowiązkowe.
Możliwość udzielenia pełnomocnictwa przewiduje art. 281a ordynacji podatkowej: "Podatnicy, płatnicy, inkasenci oraz następcy prawni mogą, w formie pisemnej, wyznaczyć osobę fizyczną, która będzie upoważniona do ich zastępowania w trakcie kontroli podatkowej, oraz zgłosić tę osobę naczelnikowi urzędu skarbowego właściwemu w sprawie opodatkowania podatkiem dochodowym". Nie każdy przedsiębiorca, w razie swojej nieobecności, musi z tego skorzystać. Jeśli ustanowi pełnomocnika, musi wnieść opłatę skarbową. Art. 284 par. 2 stanowi z kolei, że "kontrolowany jest obowiązany wskazać osobę, która będzie go zastępowała w trakcie kontroli, w czasie jego nieobecności, jeżeli nie wskazał tej osoby w trybie art. 281a". Ten przepis dotyczy reprezentacji. Reprezentant pracodawcy ma umożliwić kontrolerom wykonywanie swoich obowiązków, ale nie może składać oświadczeń woli w imieniu własnego szefa. W trakcie ewentualnego procesu nie może on składać zastrzeżeń i wyjaśnień oraz wniosków dowodowych odnoszących się do protokołu z kontroli. Jego ustanowienie jest bezpłatne. Polecenie pracownikowi bycie reprezentantem pracodawcy można uznać za polecenie służbowe.
O ile wyznaczenie pełnomocnika jest dobrowolne, bo nikogo nie można zmusić do pełnienia tak odpowiedzialnej roli, to jednak ustanowienie reprezentanta, w razie nieobecności właściciela firmy, jest obowiązkowe.
Możliwość udzielenia pełnomocnictwa przewiduje art. 281a ordynacji podatkowej: "Podatnicy, płatnicy, inkasenci oraz następcy prawni mogą, w formie pisemnej, wyznaczyć osobę fizyczną, która będzie upoważniona do ich zastępowania w trakcie kontroli podatkowej, oraz zgłosić tę osobę naczelnikowi urzędu skarbowego właściwemu w sprawie opodatkowania podatkiem dochodowym". Nie każdy przedsiębiorca, w razie swojej nieobecności, musi z tego skorzystać. Jeśli ustanowi pełnomocnika, musi wnieść opłatę skarbową. Art. 284 par. 2 stanowi z kolei, że "kontrolowany jest obowiązany wskazać osobę, która będzie go zastępowała w trakcie kontroli, w czasie jego nieobecności, jeżeli nie wskazał tej osoby w trybie art. 281a". Ten przepis dotyczy reprezentacji. Reprezentant pracodawcy ma umożliwić kontrolerom wykonywanie swoich obowiązków, ale nie może składać oświadczeń woli w imieniu własnego szefa. W trakcie ewentualnego procesu nie może on składać zastrzeżeń i wyjaśnień oraz wniosków dowodowych odnoszących się do protokołu z kontroli. Jego ustanowienie jest bezpłatne. Polecenie pracownikowi bycie reprezentantem pracodawcy można uznać za polecenie służbowe.
Brak komentarzy
Tego artykułu jeszcze nie skomentowano. Bądź pierwszy...